| 1 |
การดำเนินการตานโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล เทศบาลตำบลโนนแดง 2566 (รอบ 6 เดือนแรก) |
 |
[ 4 เม.ย. 2566 ] | 90 |
| 2 |
การพัฒนาคุณภาพชีวิต (2565) |
|
[ 20 เม.ย. 2565 ] | 117 |
| 3 |
การประเมินผลการปฏิบัติงาน (2565) |
|
[ 19 เม.ย. 2565 ] | 108 |
| 4 |
การพัฒนาบุคลากร 2565 |
|
[ 1 เม.ย. 2565 ] | 109 |
| 5 |
การส่งเสริมจริยธรรมและรักษาวินัยของบุคลากรในหน่วยงาน 2565 |
|
[ 30 มี.ค. 2565 ] | 126 |
| 6 |
การสร้างความก้าวหน้าในอาชีพ (2565) |
|
[ 15 มี.ค. 2565 ] | 111 |
| 7 |
การสรรหาคนดี คนเก่งเพื่อปฏิบัติงานตามภารกิจของหน่วยงาน (2565) |
|
[ 2 ก.พ. 2565 ] | 128 |
| 8 |
การบรรจุแต่งตั้งบุคคล เทศบาลตำบลโนนแดง 2565 |
|
[ 2 ก.พ. 2565 ] | 127 |
| 9 |
ข้อบังคับเทศบาลตำบลโนนแดง ว่าด้วยจรรยาข้าราชการเทศบาลตำบลโนนแดง |
|
[ 2 ก.พ. 2565 ] | 110 |
| 10 |
โครงสร้างการแบ่งส่วนราชการเทศบาลตามแผนอัตรากำลัง 3 ปี ของเทศบาลตำบลโนนแดง (2565-2566) |
|
[ 5 ม.ค. 2565 ] | 113 |
| 11 |
แผนอัตรากำลังสามปี ทต.โนนแดง 2564-2566 |
 |
[ 13 พ.ค. 2564 ] | 161 |
| 12 |
การบรรจุแต่งตั้งบุคคล เทศบาลตำบลโนนแดง 2564 |
|
[ 5 พ.ค. 2564 ] | 110 |
| 13 |
การประเมินผลการปฏิบัติงาน |
|
[ 5 พ.ค. 2564 ] | 110 |
| 14 |
การส่งเสริมจริยธรรมและรักษาวินัยของบุคลากรในหน่วยงาน |
|
[ 5 พ.ค. 2564 ] | 122 |
| 15 |
แผนอัตรากำลังสามปี ทต.โนนแดง 2564-2566 (การวางแผนกำลังคน) |
|
[ 29 เม.ย. 2564 ] | 105 |
| 16 |
การพัฒนาบุคลากร และการสร้างความก้าวหน้าในสายอาชีพ เทศบาลตำบลโนนแดง |
|
[ 29 เม.ย. 2564 ] | 102 |
| 17 |
การพัฒนาคุณภาพชีวิต บุคลากรในองค์กร |
|
[ 29 เม.ย. 2564 ] | 107 |
| 18 |
การสรรหาคนดี คนเก่งเพื่อปฏิบัติงานตามภารกิจของหน่วยงาน (2564) |
|
[ 29 เม.ย. 2564 ] | 107 |
| 19 |
แผนอัตรากำลังสามปี (2561-2563) |
|
[ 1 ก.ค. 2563 ] | 120 |
| 20 |
กิจกรรมส่งเสริมจริยธรรมและการรักษาวินัยของบุคลากร 2563 |
|
[ 1 ก.ค. 2563 ] | 113 |
| 21 |
การสรรหาคนดี คนเก่งเพื่อปฏิบัติงานตามภารกิจของหน่วยงาน (2563) |
|
[ 1 ก.ค. 2563 ] | 96 |
| 22 |
การประเมินผลการปฏิบัติงาน (2563) |
|
[ 1 ก.ค. 2563 ] | 99 |
| 23 |
การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลเทศบาลตำบลโนนแดง |
|
[ 30 พ.ย. 542 ] | 101 |
